市场监管局党组2025年上半年落实全面从严治党主体责任工作情况报告

汇报材料

……(开头部分已省略1289字)

(三)履责于行,打好融合互促“组合拳”。积极探索“党建+”模式,将党建工作融入市场监管、服务发展、保障民生等各个方面,着力构建全面过硬的党建统领体系。聚焦全市中心工作和高质量发展首要任务,围绕全局坚持“六大创新、构建六大体系”总体工作布局,深入实施“党建引领改革创新”行动,以“党建+”为手段,由主要领导带头,实施“7+N”大创新大宣传双向赋能机制,领导干部领衔攻坚、党员骨干协同联动,引导党员干部以改革创新为动力,以服务保障民生为着力点,全力以赴攻坚突破,积极创树典型标杆,联心联建联争,上下左右凝心聚力,推动市场监管系统_融合结出新硕果。落实“双抓好”“双指导”“双听取”“双约谈”运行机制,推动观念融合、目标融合、工作融合、机制融合、载体融合、责任融合。全局选取全市特种设备领域“清源强基”行动工作试点开展“共办一件事”,成立行动党支部,推进机关党组织和业务科室围绕“一件事”同题共答、同向发力,全过程实践“四个一起”,小切口推动党建业务深度融合,把融合成效作为检验机关党建和模范机关建设的重要依据。

(四)督责于效,构建闭环落实“责任链”。注重完善督促检查、述职评议考核等机制,采取日常督促与年底检查,线上与线下相结合的方式,加强对各基层党组织主体责任落实情况的检查监督,用监督传导压力,用压力推动落实。进一步明确机关党建常规任务清单17项和党支部任务清单16项,年底召开党支部(总支)书记抓基层党建主体责任述职评议会议,由局党组书记现场点评,将检查评议与评先树优结合起来,作为五星级党支部评定、模范党支部、“两优一先”等评选的重要依据,党组织书记抓基层党建述职评议考核没有获得“好”等次的,个人年度考核不得评为“优秀”等次。同时,常态化实行市局机关党委巡听旁听制度,选派党务干部参加各支部组织生活会、换届选举等活动,加强督促检查指导,及时解决问题。进一步支持机关纪委发挥好监督专责,紧盯“关键少数”和重点领域、重点岗位及权力运行的薄弱环节,强化案源排查,深挖问题线索,抓早抓小、防微杜渐。强化廉政教育,引导全局党员干部践行“清廉市监清爽为民”廉洁文化理念,在建设清廉机关上走在前。

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