全区违规吃喝专项整治阶段性工作总结报告

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三、创新工作举措，拓宽监督检查覆盖范围

一方面，畅通监督举报渠道。通过在政府网站、微信公众号等平台发布整治公告，公布举报电话、邮箱和信箱，广泛发动群众参与监督。设立“专项整治线索直通车”，对群众举报的违规吃喝问题线索，实行专人负责、优先办理、快速反馈，确保群众举报件件有回音、事事有着落。另一方面，开展多形式监督检查。采取明察暗访、突击检查、交叉检查等方式，对全区党政机关、企事业单位、基层站所等场所进行全方位监督检查。重点检查公务接待是否规范、是否存在超标准接待、违规公款吃喝、接受管理服务对象宴请等问题。同时，联合市场监管、税务等部门，对辖区内的酒店、饭店、私人会所等餐饮场所进行排查，通过调取发票、消费记录等方式，查找违规吃喝问题线索。此外，充分运用大数据监督手段，对全区公务消费数据进行分析比对，精准发现异常消费行为，提高监督检查的针对性和有效性。

四、严肃执纪问责，形成有力震慑效应

坚持“严”的主基调，对发现的违规吃喝问题，发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。对顶风违纪、情节严重、影响恶劣的典型案例，点名道姓通报曝光，发挥“查处一案、警示一片”的作用。在专项整治期间，全区共查处违规吃喝问题x起，处理x人，其中党纪政务处分x人，诫勉谈话x人，通报曝光典型案例x批次。通过严肃执纪问责，释放了越往后执纪越严的强烈信号，有效遏制了违规吃喝问题的发生，全区党员干部纪律意识和规矩意识明显增强。

五、注重标本兼治，建立健全长效机制

在开展专项整治的同时，注重从制度层面堵塞漏洞，建立健全防治违规吃喝的长效机制。修订完善公务接待管理制度，进一步明确公务接待标准、范围和程序，严格审批流程，加强对公务接待费用的管控。建立健全廉政谈话制度，定期对党员干部开展廉政谈话，及时了解党员干部的思想、工作和生活情况，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正。加强廉政文化建设，通过开展廉政主题宣传活动、廉政文化进机关、进社区等活动，营造崇廉尚俭的良好氛围。同时，将违规吃喝问题纳入党风廉政建设责任制考核和干部选拔任用、评先评优的重要内容，强化考核结果运用，推动形成不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制。

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