2024年度四个带头民主生活会班子对照检查材料汇编一(10篇,5.2万字)

民主生活会

……(开头部分已省略1130字)

(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。县委常委班子始终把党性原则作为行为准则,把_纪律内化为日用而不觉的言行准则,公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权,驰而不息抓好__及其实施细则精神落实。但深入对照检查,仍存在一些不足。一是“四风”问题禁而未绝。县委常委班子纠“四风”转作风的态度,历来是坚决的,取得的成效也是明显的,但“四风”问题树倒根在、顽固复杂,高压之下仍有少数人心存侥幸、顶风违纪,尤其是形式主义和官僚主义问题在一些领域还依然存在。比如,县纪委监委2024年共处置不作为、慢作为、乱作为等问题线索x起,党纪政务处分x人,通报x人,通报单位x个。二是对基层单位的组织生活指导督促不够。比如,个别乡镇和部门组织生活制度落实不力,批评和自我批评这一有力武器用得不够好,民主集中制基本组织原则有时执行得不够严,党员学习教育形式还较为单一。

(三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新。县委常委班子能够带头在遵规守纪、清正廉洁前提下,勇于担责、敢于创新,聚焦推动高质量发展,强化将改革进行到底的坚定决心和历史担当,紧盯推动经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等重点工作,充分发挥县委把控全局、引领发展的重要作用,推动党_和省委市委各项决策部署在x落地生根。但对照新时代新担当新作为的更高要求,还存在一定差距。一是保持持续高质量发展的目标任务依然繁重。当前,x还存在一些不容忽视的突出问题和短板不足,主要表现在:县域经济规模不大、基础差底子薄、财政实力弱,三次产业层次偏低、结构不优,企业科技创新能力不足,产品附加值不高,市场竞争力不强,实事求是地讲,与经济高质量发展要求,我们还有不小的差距。比如,在推进创新驱动战略方面,我县大部分企业的自主创新发展能力不强,科技创新活力不足,创新型企业、高新技术企业不多,数字经济还在起步阶段,新产业新业态新商业模式较少。二是勇于担责、敢于创新的精气神还有不足。县委常委班子发展意识、为民意识还不够强,没有时刻对照党章党规党纪衡量审视思想、检查言行,对照高质量发展要求检验思路方向,对照以人民为中心的发展理念检验工作成效,政治意识、大局意识还不够强。比如,部分班子成员面对千头万绪的工作、越来越重的经济社会发展任务和越来越高的工作标准、纪律约束,满足于按部就班落实上级要求,习惯于循规蹈矩,用老办法解决新问题,不愿触及深层次矛盾,满足于一般化、过得去,不能很好地把_和省委市委决策部署与x实际结合起来,对如何创造性开展工作谋划不够。

仅展示1051字,全文共52282

请登录后继续
相关文档
省委巡视整改专题民主生活会发言提纲

按照县委巡视整改工作部署,近期系统学习了习近平总书记关于巡视工作的重要讲话精神,以及省委书记在听取巡视情况汇报时的讲话精神,重点围绕巡视组反馈意见深入查摆剖析,对自身存在问题不足进行了对照检查,认真制定了整改措施。现报告如下,请同志们批评指正。

集团党委班子巡察反馈意见整改专题民主生活会对照检查材料

团结带领党员干部职工以奋发有为的精神贯彻落实党的xx大作出的重大决策部署。对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》和《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》,在抓好学习研讨、座谈交流、谈心谈话等重点环节的基础上,重点从5个方面进行对照检查,反思剖析原因,制定整改措施,形成了集团党委班子对照检查材料。

2024年度领导班子民主生活会会后综合情况报告(12篇)

市督效办领导班子紧紧围绕“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,巩固深化党纪学习教育成果,综合发挥党的纪律教育约束、保障激励作用,为进一步全面深化改革、推进中国式现代化提供坚强纪律保证”这一主题,于2025年2月顺利召开了2024年度民主生活会。

2024年集团公司以案促改专题民主生活会班子对照检查材料

广泛征求意见建议,以“放大镜”式剖析问题,精准查摆短板不足,深挖症结根源。最终,我们认真撰写对照检查材料,以问题整改“施工单”明确改进方向,推动整改落实。现将领导班子对照检查情况汇报如下。

2024年巡视整改民主生活会班子对照检查材料

按照巡视整改工作的要求,我们班子认真对照巡视反馈的问题,深入查找存在的不足,深刻剖析问题产生的原因,并制定了切实可行的整改措施。现将对照检查情况报告如下。

最近上新
2025年上半年市局意识形态工作总结

上半年,市XX局深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻落实党的XX大及二十届三中全会精神,紧紧围绕中央、省、市关于意识形态工作的决策部署,严格落实意识形态工作责任制,切实加强意识形态领域管理和引导,为XX事业高质量发展提供了坚强的思想保障和舆论支持。

街道办2025年上半年工作情况汇报

2025年上半年,街道办在青秀区党委、政府的坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的XX大和二十届二中、三中全会精神,紧紧围绕城区中心工作,聚焦高质量发展,扎实推进各项工作,取得了阶段性成效。现将2025年上半年工作情况汇报如下。

公司职员试用期工作总结

转眼间,六个月的试用期已圆满结束。作为x的一员,这段时间让我受益匪浅。从最初对工作内容的陌生,到逐步熟悉并能够独立完成任务,我深刻感受到了自身的成长。这离不开公司领导和同事们的指导与支持,也源于自身的不断努力与学习。

高校巡察领导班子成员个别谈话提纲

负责学校党政办公、信访、学生、人力资源、招生及就业工作。分管党政办公室、学工部(团委、人民武装部)、人事处(党委教师工作部)和就业服务中心。对分管范围内全面从严治党主体责任和意识形态工作的落实负主要领导责任,对分管范围内党政办公、信访、学生、人力资源、招生及就业工作负直接领导责任。

理论中心组学习《党政机关厉行节约反对浪费条例》研讨发言

既是对“过紧日子”要求的刚性约束,更是对党员干部政治站位的现实检验。当前,面对财政收支紧平衡压力和基层治理现代化需求,重学《条例》具有极强的现实针对性。下面,我结合分管领域实践,从“思想破冰、制度破局、监督破题”三个维度谈学习体会和工作思考。