区委办公室党支部上半年党建工作总结

……（开头部分已省略650字）

（三）强化竞进作为，打造活力迸发的创新型机关。结合办公室职能职责和工作特点，将业务工作与机关党建相融合，推出“党建+”系列活动。创建2个市级国安教育基地，联合在汉高校打造区级国家安全宣讲队，广泛开展国安宣传教育；举办“领保护航 硚首以盼”主题观影，启动领事保护书画征文活动，优秀作品在地铁商圈集中展出；联合区档案馆开展“请你来看”“听我来讲”“走出去学”系列活动，赴武昌城史馆开展档案文化交流活动；多形式宣传普及保密法规知识，开展业务专题培训、政策法规研讨、现场教学交流、实地场景体验，组织参观省商用创新科普教育示范基地。

（四）强化能力建设，打造素质过硬的效能型机关。把干部能力提升摆在突出位置，坚持学习培训和实践锻炼相结合，不断提升干部综合素质。积极参加省委、市委办公厅举办的党办系统业务培训，高质量举办全区业务培训班，着力提升全区办公室系统业务水平。关心年轻干部成长，经常开展谈心谈话，组织干部到基层锻炼，推动办内干部轮岗交流，着力培养业务精英和多面手。注重在实战中锤炼工作能力，组织干部参加区第二届公务员技能大赛，获得一等奖1名、三等奖2名、十佳公文写作奖2名的佳绩，展现了新时代党办干部良好精神面貌。

（五）强化纪律作风，打造风清气正的廉洁型机关。巩固拓展党纪学习教育成果，聚焦“学、查、改”，扎实开展深入贯彻__精神学习教育，举办专题读书班，召开警示教育会，主要领导、机关党支部书记带头讲授纪律党课，领导班子成员、科级干部聚焦纪律作风建设开展专题研讨，深入查找违纪风险点，认真制定整改措施。深入开展党风廉政宣传教育月活动，组织干部参观中国_纪律建设历史陈列馆，旁听职务犯罪庭审，推动纪律教育入脑入心。完善制度机制，先后制定和修订财务管理、公务接待、干部选拔任用等制度规定，切实用制度管权管人管事。

仅展示773字，全文共2175字