3月-7月__精神学习全规划（2篇）

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（二）以案为鉴，敲响廉洁警钟

单位“一把手”亲自主持专题党课，紧密围绕本单位近年来发生的违规违纪典型案例展开。从事件的起因、违规操作的细节，到最终造成的严重后果，进行抽丝剥茧式的分析，精准定位问题产生的根源。让全体人员深刻认识到触碰纪律红线的严重后果，进一步强化纪律意识和规矩意识，在心底构筑起坚不可摧的廉洁堤坝。

（三）广纳民意，明确学习靶向

精心组织群众代表座谈会，搭建起一座干群沟通的“连心桥”，广泛收集群众对当前作风问题的看法、意见和建议。通过面对面的深入交流，梳理出群众反映最集中、关注度最高的作风顽疾，将其作为学习教育的主攻方向，确保学习教育能够直击群众痛点，切实解决实际问题，增强群众的获得感和满意度。

二、深度研习：夯实基础，筑牢思想防线（4月）

（一）点滴积累，厚植理论根基

创新推行每日“三个一”学习模式：每日晨会安排专人原汁原味诵读一则__原文，在一字一句的斟酌中，加深对规定条款的理解与记忆；午休时段组织观看一则精心筛选的警示案例，从真实发生的事件中汲取教训，时刻绷紧廉洁自律这根弦；下班前要求每位参与者撰写一句简短而深刻的学习心得，回顾当天学习的收获与感悟，促进自我反思与成长。同时，鼓励年轻干部与经验丰富的老同志结成学习帮扶对子，定期互查学习笔记、分享学习体会，携手共进，共同提升。

（二）情景体验，提升学习质效

开展为期一周的情景教学活动：组织“我是办事群众”换位体验活动，让干部职工转换角色，亲身体验群众办事的全过程，从群众的视角查找服务流程中存在的问题与不足；模拟超标接待、违规送礼等场景，引导参与者运用所学知识，敏锐识别并指出其中违反__精神的行为，提升学以致用的能力；组织前往红色教育基地参观学习，通过回顾革命先辈的奋斗历程，感悟他们的崇高精神，从灵魂深处唤醒初心使命，增强廉洁自律的内生动力。

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