2024年公司党委书记度抓基层党建工作述职报告（8篇）

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（三）坚持善谋实干，提升党建水平。一是基层党组织换届工作有序推进。2023年x月份，根据集团公司党委要求和我局职工人数变化情况，顺利完成了x个党支部的换届选举工作，新当选的x名党支部委员的年龄、性别、文化结构都得到了进一步优化。二是“四抓两整治”工作成效明显。在巩固“四抓两整治”工作成果方面，我聚焦突出问题整改不放松，持续开展“四抓两整治”回头看工作，确保问题整改取得实效。年内共召开党委会研究部署“四抓两整治”工作x次，组建督导组开展督导x次。同时，针对上级党组织在巡视巡察、专项督查中发现的问题，我积极督促相关科室进行整改，确保问题得到及时有效解决。

（四）坚持服务大局，推动工作发展。一是深入开展“我为群众办实事”实践活动。年内，我带领各党支部开展了“党员干部下基层、察民情解民忧暖民心”实践活动x次，走访慰问困难职工x人次。二是组织开展志愿服务活动。组织党员、志愿者参与社区文明城市创建、结对帮扶空巢老人、环境保护、爱心公益等活动x次，累计志愿服务时长约x小时。三是扎实推进重点项目建设。紧紧围绕集团公司的发展战略和年初确定的重点任务，我加强调度、强化协调，及时解决项目推进中遇到的难点问题。全年共召开党委会、办公会等重要会议x次，专题研究安排项目推进工作，确保了各项重点项目顺利推进。

二、存在的主要问题及原因

（一）存在的问题。一是时间精力投入不够到位。作为党委书记，由于日常工作事务繁杂、各级各类检查考评项目多，本人虽能够按时保质保量完成各项工作任务，但由于精力有限的原因，难以将全部精力投入到党建工作中去，导致在一些工作的推进上存在滞后的现象。比如对于党建工作创新方面的思路还不够开阔，面对新时代的新形势、新任务和新要求，缺乏真正具有创新性的举措。二是创新方法举措不多。对照新形势下的新任务新要求，在创新思路和举措方面还有待加强。比如在利用新媒体平台推广党建知识方面还可以做得更好一点；在发挥党员先锋模范作用方面还可以有更多的尝试；在加强_建设方面还可以进一步丰富活动载体等等。这些都需要我在今后的工作中加以改进和完善。

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