2022年上半年工作总结及下半年工作计划（县退役军人事务局，2篇）

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（二）聚焦基层建设，提升服务体系水平。

加强县乡村三级服务中心（站）建设，有效提升对退役军人服务保障水平。一是加强退役军人服务体系建设。以争创全国示范型退役军人服务中心（站）为目标，xxxx个乡镇退役军人服务站已完成全国示范型退役军人服务中心（站）检查，并再次进行“回头看”；二是提升退役军人服务中心（站）保障水平。通过县融媒体、公众宣传栏等形式，向社会公开县、乡、村三级退役军人服务中心（站）服务内容，主动接受社会监督，做到对退役军人政策宣传到位、困难帮扶到位、疑问解答到位，全方位做好退役军人服务保障工作。三是建立健全退役军人信息台账。已完成全县xxxx名退役军人及现役军人家属的信息采集更新工作，逐人填写基本情况、家庭状况及收入、生活、安置、帮扶等情况，翔实掌握退役军人的人员构成、区域分布、愿望诉求等信息；四是组织开展建党百年系列主题活动。定期组织乡村两级退役军人服务站利用pad观看党史学习教育视频，观看老英雄红色故事会，听老红军讲抗战的故事。五是打造退役军人志愿服务品牌。建立退役军人志愿服务队xxxx支，涉及志愿者共计xxxx人，开展站岗执勤、文明创城等志愿活动并在我局公众号刊发“我是老兵——xxxx县志愿者风采海报”7次；六是助力“兵支书、兵委员、兵干部、兵组长”建设。成功推荐xxxx名退役军人进入村两委班子。引导退役军人持续投身乡村振兴、基层治理、服务社会等工作中。

（三）夯实基础工作，着力确保安置质量

围绕“让军人成为全社会尊崇的职业”这一目标，着力确保移交安置质量。一是为xxxx年秋冬季自主就业退役士兵发放自主就业一次性经济补助金xxxx人xxxx万元，二是完成了企业军转干部数据核查，解困资金调整、发放等服务保障工作，三是发放调研问卷，了解退役军人培训意向，和县就业局、各驻涞优质企业密切沟通，摸清企业人才需求，会同培训机构共同制定更周密的培训方案，更丰富的培训内容、教学计划，使退役军人真正掌握了一技之长。

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