驻村工作交流会的发言

汇报材料

……(开头部分已省略169字)

一、驻前“三问”叩初心:选择驻村,是使命更是荣光

2022年3月,当组织征求驻村意向时,我主动递交了申请书。有人问:“城里工作多体面,为啥要去村里吃苦”我反问自己:“作为新时代政治干部,怎能错过这场与乡村振兴同频共振的历史机遇”带着这份初心,我开启了驻村征程。

一问信仰之基是否坚定。驻村前,我系统学习了_一号文件和乡村振兴战略部署,深刻认识到驻村帮扶是巩固脱贫攻坚成果、推进共同富裕的关键举措。通过参加专题培训,我掌握了防返贫监测、产业规划等政策工具,为驻村工作打下坚实基础。

二问为民情怀是否真挚。走村入户时,看到部分群众仍面临饮水安全、产业发展等难题,我暗下决心:“驻村就要驻到群众心坎上,让群众过上好日子!”于是,我把村民当家人,把村事当家事,建立“民情日记”,记录群众急难愁盼问题x件。

三问能力短板是否补足。面对陌生的农村工作,我从零开始学习农业技术、调解矛盾、招商引资。白天跟着老支书走田埂、访农户,晚上挑灯研读《乡村振兴实用手册》,在实践中提升“三农”工作能力。

二、驻中“三抓”强担当:深耕乡土,用实干诠释价值

驻村期间,我始终秉持“帮钱帮物不如帮建个好支部”的理念,聚焦“建强组织、发展产业、治理乡村”三大核心任务,与村“两委”班子一道,蹚出了一条乡村振兴的新路子。

一抓组织建设,筑牢战斗堡垒。创新“党建+网格”模式,将全村划分为x个网格,党员干部包户到人,实现政策宣传、矛盾调解、疫情防控“全覆盖”。开展“头雁领航”行动,培育致富带头人x名,发展年轻党员x名,村党支部战斗力显著提升。打造“红色驿站”,设立便民服务窗口,推行“一站式”代办服务,群众办事“最多跑一次”。

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