警示教育新模式经验做法情况汇报(税务局)

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二是学习专业化，确保学得深刻。纪检组负责人以《警示教育典型案例》为主题讲授廉政讲座，深入剖析违纪违法案件发生的根源，提醒党员领导干部以此为镜鉴，坚决杜绝违纪违法问题发生。

三是学习日常化，确保学得到位。为税务干部配发警示教育手册，采取个人自学、股室集体学等形式，高质量开展警示教育活动；落实警示教育常态化要求，每月必有落实__、会风会纪、党风政风、担当作为等各个方面的警示教育全员培训课程，不断推进党纪教育常态化。

二、以“用心”为支点，丰富警示教育活动形式

开展常态化系列警示教育活动，强化学习兴趣和教育的效应，上下联动，给全体干部吹吹风、提提醒，起到防微杜渐、净化身心的效果。

一是用心宣传，营造浓厚氛围。纪检组充分发挥微信的宣传优势，通过工作群、廉政监督员微信群、家庭助廉群推送廉政教育、廉政时评等内容，并利用短信平台，坚持在节假日前发送廉政短信，提醒广大党员干部尤其是“关键少数”加强廉洁自律。

二是用心引导，助力青年成长。举办“青廉学堂”，对全局青年干部进行廉政警示教育，引导青年干部严于自律、廉洁从税；组织青年干部集中学习警示教育典型案例，交流学习感想、谈学习感悟，护航青年干部职业生涯。

三是用心部署，抓实教育活动。安排各支部分别组织一次廉政谈话，谈认识、谈看法、谈存在的问题，在谈话中接受廉政教育；以党支部为小组，开展廉政知识竞赛，充分发挥知识测试促学作用，树牢规矩意识；组织开展干部廉政宣誓活动，进一步严明廉政要求；发放《家庭助廉倡议书》100余份，组织全局职工签订廉政个人承诺书200余份，牢固树立防范自身廉政风险的思想防线和行动自觉；举办“廉政故事分享会”，让干部职工在“听故事”的轻松氛围中牢记廉政要求，践行廉洁精神。

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